人力资源 规章制度 社会保险与员工福利管理制度

社会保险与员工福利管理制度

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  1、社会保险   (1)社会保险是由国家规定的具有社会性、强制性、互济性和福利性的一种制度。酒店按规定参加社会养老保险、医疗保险、失业保险等有关保险。人力资源部应认真执行或配合有关部门做好各项保险的结算、统计工作,促进社会保险制度改革的健康发展……
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