公关营销 规章制度 酒店销售部提成方案

酒店销售部提成方案

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2012年薪资及提成标准 为加快培育酒店销售队伍,鼓励销售员积极开拓和维护好新老客户, 进一步促进销售员工作积极性,从而有效提高酒店销售收入,经相关部门研讨,决定制定本方案如下: 一、薪资方案:主管以下(含主管)采用底薪+提成方法,其中: 销售经理:底薪2500+个人业绩提成 销售主管:底薪3000+个人业绩提成 二、提成范围:住宿、用餐,会议,宴会等(不包括旅行社业务) 三、业
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