人力资源  计划总结  2005年人力资源部工作总结及工作计划

2005年人力资源部工作总结及工作计划

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　　辞旧岁，迎新春，过去的2005年是忙碌而又充实的一年，也是加入公司从陌生到熟悉的一年，一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习着、成长着。现对2005年的工作做如下总结：　　一、制度建设方面　　1) 年初整理、完善了各部门岗位职责，包括行政人事类、财务类、店长类、商场类、售后类、业务类……

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