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XX酒店薪资管理规范

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　　一、工资结构　　1、个人工资收入=职务岗位等级工资+店龄津贴+浮动效益工资。2、职务岗位等级工资含：基本工资+岗位津贴+生活津贴(包括员工中、夜班津贴，独生子女费等)+技术津贴(仅限特殊工种)。3、职务岗位等级工资，依据担任的职务、岗位职责、技能高低，经考核后确定。4、店龄津贴：依据员工服务年资(含试用期间)计算(以每年1月1日为限(即头年某日入店均以次年的一月一日起算)调整1 次……

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