人力资源 计划总结 2007年培训工作计划

2007年培训工作计划

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  一、 计划概要   本计划主要内容为酒店实业集团有限公司2007年人力资源部培训工作的具体内容、时间安排和费用预算等。编制本计划的目的在于加强对培训工作的管理,提高培训工作的计划性、有效性和针对性,使得培训工作能够有效地配合和推动公司战略转型和年度经营目标的实现……
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