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餐饮业薪资管理制度

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　　1. 月薪制：员工因休假而停止工作时，依规定不得扣除缺勤额; 　　2. 日结月薪制：员工因休假而缺勤时的薪金，应从薪金中扣除当日缺勤额;但全月不上班者，不支付该月薪金; 　　3. 计时制：依员工工作时间来决定其支付标准，不上班则不支付薪金……

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