人力资源  岗位职责  酒店人力资源部经理岗位职责规定

酒店人力资源部经理岗位职责规定

0人评价| 5925次阅读| 21次下载| 2次收藏| 举报

加入收藏夹

　　1、负责管理人力资源部的日常工作。　　2、协调与其他部门的关系。　　3、草拟和修订《员工手册》、《人员编制》、《工资方案》、《劳动合同》、《年度计划》、《年度预算》……

没找到想要的资料？试试发布资料求助