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管理案例：骂员工也有学问学会骂出好成效

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骂员工也有学问，学会骂出好成效部属难免犯错，该怎么骂才好？美国人际关系学大师卡内基心里也有过挣扎。卡内基曾任用十九岁侄女约瑟芬担任秘书。约瑟芬犯了错，卡内基正要开骂时，想到：自己的年龄比约瑟芬大两倍，工作经验多上万倍，怎能要求她现在就具有自己的观念与判断力？而他在十九岁时怎么做？是否一样犯过错、做过蠢事？卡内基的结论是，约瑟芬的平均工作表现，

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