旅游管理 管理知识 2017年集团培训计划稿

2017年集团培训计划稿

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根据实际情况,每周开展一个课时的新员工培训,四周时间将公共部分全部培训到位,考核后员工即可参加部门技能考核。新员工上岗前,由人资部先进行一对一的规章制度及礼貌礼节的专项培训。
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