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酒店行政人事经理岗位职责

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　　1直接上级:执行总监2直接下级：人事专员3工作概要：根据酒店发展及实际需求，拟订行政性规章制度和实施细则，并监督执行，促使行政管理流程的不断优化，全面统筹行政人事部的工作，按照酒店营业的要求，制定部门工作计划。4岗位职责a) 参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。b) 组织制定、执行酒店人事管理制度……

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