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管理知识
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企业如何提高团队管理的能力?
在当前竞争日益激烈的市场环境中,企业的成功不再仅仅依赖于个体的卓越能力,而是越来越多地依赖于团队的整体效能。一个高效、协作、富有创新精神的团队,能够激发员工的潜能,推动企业不断向前发展,成为企业持续竞...
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国有企业如何提高人效比?
随着市场竞争的日益激烈,国有企业面临着越来越大的经营压力。为了提高经济效益和核心竞争力,国有企业越来越重视提高人效比。人效比,即企业总收益与员工总人数的比值,反映了企业每名员工所创造的平均收益。
国有企业如何推到“部门墙”提高工作有效
在部分国有企业中,都不可避免地遇到一个问题——“部门壁垒”。这种现象表现为各个部门之间各自为政,仅仅专注于自身的业务领域,而对其他部门的事务则保持着一种“事不关己,高高挂起”的冷漠态度。r如何打破这种...
不同层级管理者的职责,你弄清了吗?
在企业中,不同层次的管理者对企业的贡献是各有侧重的。高层管理者负责引领企业的未来发展方向;中层管理者确保企业的稳定和高效运作;基层管理者则关注企业的成本和质量以及短期效益。
四星级检查表
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管理者如何做好冲突管理
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100年管理经典
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中外酒店工程管理的差距
餐饮部服务与管理
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如何提高领导干部执行力
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酒店如何规避OTA渠道风险来提高收益
文章针对现在酒店与OTA之间的相爱相杀的关系。阐述了面临的主要问题以及和合作过程中如何规避出现的风险。主要阐述六大点,其中包括文化服务产品的打造、点评体系的完善、直销和分销的比例控制、价格的一致性、实施动...
酒店收益管理10大类运营公式大全
酒店收益管理中可以运用到的各类公式,包括客房、餐饮、人事等部门
新休闲娱乐时代与旅游策划
新的休闲娱乐方式
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